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2/2/2008
J'ai reçu ma cigarette ...
Alors tout d'abord premier constat, la Société qui commercialise ce produit est tout à fait sérieuse, son service commercial est excellent.
Les réponses à mes émails me sont parvenues très rapidement. J'ai reçu mes 2 commandes en temps record.
Ce produit est étonnant et innovant, il est vrai que j'avais rêvé par le passé d'une cigarette inoffensive, je suis ravie de l'utiliser aujourd'hui.
Avec cette cigarette électronique, à l'inverse de produits proposés pour le sevrage tabagique, (dragée, chewing-gum, techniques diverses...) la gestuelle est la même qu'avec une vraie cigarette, la notion d'interdit est diminuée.
En conclusion, je ne regrette pas mon achat, c'est pour moi la meilleure des méthodes anti-tabac.
Pour en savoir plus : http://www.sedansa.be/shop/start.asp !
Allez ... ! 1/8/2008
Les dirigeants européens de services financiers de plus en plus rémunérés Source:AOF 08/01/2008 15:46
(AOF) - La crise du "subprime" n'aura pas eu la peau des directeurs exécutifs de la banque d'investissement en Europe. Ces derniers s'apprêtent à toucher des bonus encore plus élevés que ceux perçus en 2006. C'est en tout cas ce que révèle le cabinet Mercer qui, dans sa récente étude, évalue la moyenne des rémunérations européennes à 2,7 millions d'euros. Les directeurs exécutifs dans le domaine de la banque d'investissement devraient ainsi obtenir un salaire moyen de 1,1 million d'euros et un bonus moyen représentant 164% de leur salaire de base, contre 121% un an plus tôt.
Les compagnies d'assurance ne sont pas en reste. Les directeurs de ce secteur s'octroient 900 000 euros de salaire moyen, accompagné d'une belle prime. Au total, leur rémunération annuelle s'élève à 2,6 millions d'euros, à en croire ce cabinet.
Comment expliquer l'explosion des rémunérations ? Premier élément, et non des moindres, les commissions en banque d'investissement ont dépassé celles de l'année dernière en Europe : elles atteignent en 2007 la coquette somme de 20,7 milliards d'euros, et ce grâce à une vague de fusions et acquisition et malgré les pertes enregistrées lors de la crise du "subprime".
Néanmoins, ce phénomène n'est pas observable partout dans le monde. En effet, certains directeurs de grandes banques américaines devront se passer de primes de fin d'année.
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